沐贤尧对吴未的资产和负责的处理建议十分重视是有自己的考虑的，
李文学将退休，财务科的正职务的位子不管谁来做，
自己负责科李具体业务这块，没有谁能憾动。
沐贤尧想到：换一个新人来主管财务科工作，
这个主如果从其他部门调来的，对财务的业务，
更是不熟悉，海是要依靠自己来继续科里的具体的业务；
如果从本部门提一个上来，新人上来，
对他这个老人不能不尊敬，何况，新人新手，
对财务科的业务生疏得很，他还继续抓具体的业务；
当然，也不排除自己上来主持财务科工作，
管具体的业务就更不能放了，财务科主要领导，
不抓具体的业务，不是称职的领导！
沐贤尧认为无论从那个角度考虑，对公司的资产和债务的清理，
不能蜻蜓点水，胡个表面，必须动真格的！新局面要有个新气象！
正好逮着吴未建议对资产和负责的清理的机会，
沐贤尧觉得在背后推一把力，实现自己的目标。
沐贤尧开始的时候，对吴未的清理建议能不能采纳没有抱有太大希望，
毕竟一个会计新手，出于工作的主动性方面，
提出一个建议，能有多大的深度？再说，有多大话语权？
对公司的资产和负债建议深层的清理，
在某种程度上就是对现有财务主要领导的工作有微词，
因此，抱着试试看的态度对待之，成了，在李文学退休后，
进入自己主政时代有利；不成功，
可以归结于我们应该支持年轻人热情的之类的理由，
也是冠冕堂皇的，面上是说得过去！
沐贤尧想着，自己即使坚决支持的态度来说，
吴未的建议是否被公司采纳，自己进退有据！
没有任何损失，相反，一旦吴未的建议被公司采纳，
自己的利益是最大化了！
沐贤尧在仔细研究吴未的建议后，他支持的态度坚决了，
他没有想到这个在刚进公司时候，在自己上培训课的时候，
那个有些反应迟钝、木讷青年，现在在会计知识的运用和理解上十分独到，
可以说在资产和负债清理方面，发挥到极致！
沐贤尧甚至到了吃惊的地步！
沐贤尧清楚，自己大张旗鼓的支持吴未的资产和负债的清理建议，
一方面显示自己工作的兢业，另外一方面，表明自己工作的进取心，
一种担当情怀的宣誓，部门主管领导正是需要这样的担当情怀！
沐贤尧坦白的表示支持吴未的建议，李文学比谁都知道，
自己压制这么多年的对象，现在终于爆发了，
自己大势已去了！
后来者，唐新河没有这样远的眼光，他以自己的优势，
还要争一争，理论上一直有优越感的他，
在找机会确立自己的在会计理论方面的优势！
