“财务部只是配合你们做报表,主要还是在你们自己,财务部的基础数据难道不是你们给的。你是公司的老员工不错,可是老员工不需要进步么?老本能吃一辈子?况且你看看你这次的报告,敷衍的如此明显,还不如你上一次写的。我给你3天的时间,重新写,如果改不好的话,你自己想想怎么办。”
财务经理长舒了一口气,罗家成仗着资历老,又和集团总公司的关系熟,平时工作起来总是以一副老爷的态度对待他们,还经常报销很多乱七八糟的费用,开发部经理一副老好人的样子总是和稀泥,他们财务部实在是很难办。总归,燕总说了句公道话。
“李桦”她点名开发部的另一个主管,李桦33岁,进公司5年,任主管3年,是开发部中规中矩的存在,做事踏实肯干,平时话不多,开会发言还会有点脸红。“报告写得很细致,尤其市场调研那块,一看就是一家一家拜访过的,还有,遇到地方偏的,该打车打车,该带司机就去跟韩主任申请,让他给你安排,晚上应酬喝了酒自己回去不方便,你不为自己想,也要为手下的小姑娘想想,你说是不是,韩主任?”
“当然,当然。”韩主任一边答应,一边叫苦。韩春雨是综合部办公室主任,车队虽说在她的管辖范围内,但是小车队的队长葛强以前是燕董事长的司机,她也不好随便得罪。看燕总的意思,是对她不约束葛强的行为有所不满,这下,是逼着她要拿出主任的态度对待葛强了,她再想安安稳稳装糊涂下去肯定是不行了。
“多谢燕总。”李桦内心一片感动,燕总竟然连这些小事都知道,因为患有红绿色盲,他之前求职多有不顺,在公司也得不到重用,而且也因为这个病不能开车,有时候实在没办法去小车班借车,总是不大顺利。
公司确实有规定,只要提出申请主任签字就可以出车,但是出车需要车队队长统一调度,葛强和罗家成关系很好,对他却总是爱理不理,然后表现出一副车队里所有人都很忙的样子。韩主任这个人精也总装作不知,每次去反应也都是说马上解决,最后不了了之。他自己受委屈也就算了,实在不想下面的组员跟着不开心。
“还有,你们经常外出,以前2实在是不够,不能为公司做事还先自己垫钱吧。李桦,会后你办个手续,下午我都在办公室,随时可以来找我签字,把备用金提到1万,王经理,叫你们部门出纳配合一下,争取今天就把这件事情办了。”
李桦已经不知道要说什么了,惊喜一下子来的有点多。“燕总,我一定好好工作。”本来就不是一个善于言辞的人,这下子脸更红了。他的职场之路走的很坎坷,一直寻找的不过是别人的认同。他知道自己和别人不一样,所以也一直比别人更努力。
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